Scena osposobljavanja

Što je status boravka „osposobljavanje“

Status boravka „osposobljavanje“ odnosi se na aktivnosti stjecanja vještina i sličnog znanja koje se obavljaju pod okriljem javnih ili privatnih ustanova u Japanu (osim aktivnosti koje spadaju u program stručnog osposobljavanja radnika – 技能実習1号 – te osim aktivnosti koje u smislu propisa odgovaraju studentskom statusu boravka). Tipičan primjer nositelja ovog statusa je polaznik osposobljavanja.

Cilj je pridonijeti međunarodnoj suradnji kroz razvoj kadrova: osobe stječu tehnike, vještine i znanje u Japanu, vraćaju se u matičnu zemlju i pomažu industrijski razvoj svoje zemlje. Status „osposobljavanje“ pravno je odvojen od posebnog sustava stručnog osposobljavanja stranih radnika u Japanu (技能実習制度) i od studentskog statusa boravka, koji se odnosi primjerice na učenje jezika i stjecanje akademskih kvalifikacija.

Detalje prijave i najnovije obrasce provjerite na stranici Agencije za imigraciju Japana – status boravka „osposobljavanje“.

Uvjeti za dobivanje vize osposobljavanja

Uvjeti se razlikuju ovisno o tome je li riječ o ① programu koji ne uključuje praktično osposobljavanje na radu (samo nepraktično osposobljavanje) ili ② programu koji praktično osposobljavanje uključuje.

① Osposobljavanje bez praktičnog osposobljavanja na radu (samo nepraktično osposobljavanje)

  1. Vještine i slično znanje ne smiju se steći isključivo ponavljanjem istog posla.
  2. Osposobljavanje mora odnositi se na vještine koje je u mjestu prebivališta teško ili nemoguće steći na odgovarajući način.
  3. Osoba mora biti starija od 18 godina i nakon povratka u matičnu zemlju planirati obavljati poslove koji zahtijevaju stečene vještine.
  4. Primajuća ustanova ili posrednička ustanova mora poduzeti mjere osiguranja putnih troškova za povratak polaznika i slične mjere podrške.
  5. Primajuća ustanova mora izraditi i čuvati dokumentaciju o provedbi osposobljavanja, najmanje godinu dana od dana završetka programa.
  6. Ako nastavak osposobljavanja postane nemoguć, primajuća ustanova mora odmah obavijestiti područni imigracijski ured o činjenicama i mjerama koje poduzima.
  7. U primajućoj ustanovi mora postojati stalno zaposleni trener osposobljavanja s najmanje pet godina iskustva u vještinama koje se stječu.

Osim navedenoga, postoje propisi o nedopuštenim radnjama te o isključenjima u pogledu vlasnika, rukovoditelja i trenera primajuće ustanove.

② Osposobljavanje koje uključuje praktično osposobljavanje na radu

Osposobljavanje s praktičnim dijelom ograničeno je na programe priznate kao javno (državno) osposobljavanje, uključujući sljedeće:

  1. Osposobljavanje koje izravno provode državni organi, lokalne samouprave ili neovisne administrativne institucije
  2. Osposobljavanje koje se provodi u okviru programa međunarodnih organizacija
  3. Osposobljavanje u okviru programa Neovisne administrativne institucije za poticanje međunarodnog turizma Japana
  4. Osposobljavanje u okviru programa Neovisne administrativne institucije za međunarodnu suradnju Japana (JICA – Japan International Cooperation Agency)
  5. Osposobljavanje u okviru programa Tehničkog centra za razvoj nafte Neovisne administrativne institucije za naftu, plin i metalne mineralne resurse Japana
  6. Osim (1)–(5), osposobljavanje u okviru programa koji se u prvom redu financira sredstvima države ili lokalnih samouprava, ako primajuća ustanova ispunjava sve sljedeće dodatne uvjete (osiguranje smještaja i prostora za osposobljavanje polaznika, imenovanje savjetnika za život u Japanu, osiguranje i druge zaštitne mjere, mjere sigurnosti i zdravlja na radu itd.)
  7. Osposobljavanje za redovno zaposlenike strane države ili njezinih lokalnih tijela (uz ispunjavanje dodatnih uvjeta iz prethodne točke ⑥)
  8. Osposobljavanje koje uz japansku pomoć i savjetovanje obavljaju osobe imenovane od strane države ili lokalnog tijela u inozemstvu, kada podnositelj u mjestu prebivališta obavlja poslove širenja odgovarajućih vještina i ispunjava druge propisane uvjete

Čak i kod javnog osposobljavanja primjenjuju se uvjeti za nepraktično osposobljavanje te propisi o nedopuštenim radnjama i isključenjima.

Razdoblje boravka

  • Opći polaznici osposobljavanja: 1 godina, 6 mjeseci ili 3 mjeseca
  • Liječnici i drugo zdravstveno osoblje koje provodi kliničku obuku u vezi s terapeutskim uređajima za ozračivanje čestičnim snopom, ako su ispunjeni propisani uvjeti: 2 godine, 1 godina, 6 mjeseci ili 3 mjeseca

Pregled potrebne dokumentacije

Ovisno o sadržaju i obliku osposobljavanja mogu se tražiti i dokumenti koji nisu navedeni u nastavku. Ako je dokument na stranom jeziku, priložite i prijevod na japanski. Potvrde izdane u Japanu trebaju biti izdane unutar tri mjeseca prije podnošenja.

Prijava za izdavanje Potvrde o podobnosti za status boravka (COE) u slučaju novog ulaska u Japan

  1. Zahtjev za izdavanje Potvrde o podobnosti za status boravka – 1 primjerak (preuzimanje s stranice Agencije za imigraciju)
  2. Fotografija – 1 komad (u propisanom formatu, zalijepljena na obrascu)
  3. Koverta za povratni odgovor – 1 komad (standardna koverta s naznačenom adresom i poštanskom markicom za preporučenu poštu jednostavnog tipa)
  4. Dokumenti koji razjašnjavaju sadržaj, potrebu, mjesto provedbe, trajanje i uvjete osposobljavanja
    • Pismo poziva / obrazloženje poziva (vještine koje će se steći, tijek događaja, nužnost osposobljavanja itd., slobodni format) – 1 primjerak
    • Raspored provedbe osposobljavanja (posebni obrazac) – 1 primjerak
    • Pregled tretmana polaznika (referentni obrazac) – 1 primjerak
    • Ako je prije dolaska u Japan provedeno osposobljavanje izvan Japana: dokumenti o sadržaju, saturama, trajanju i trenerima, pregled ustanove koja ga je provela te dokaz o vezi s osposobljavanjem u Japanu (primjenjuje se ako je u roku od 6 mjeseci prije planiranog datuma ulaska provedeno najmanje jednomjesečno nepraktično osposobljavanje od najmanje 160 sati)
  5. Dokaz da će se nakon povratka obavljati posao koji zahtijeva stečene vještine (bilo koji od sljedećih)
    • Odluka o slanju na osposobljavanje (izdaje matična ustanova u inozemstvu; s navođenjem položaja i vrste posla nakon povratka)
    • Potvrda o predviđenom povratku na rad (izdaje matična ustanova; trenutačni položaj i vrsta posla te planirani povratak)
  6. Dokaz o radnoj povijesti podnositelja – životopis (uključujući radno iskustvo, slobodni format) – 1 primjerak
  7. Dokaz o radnoj povijesti trenera osposobljavanja – životopis trenera (uključujući radno iskustvo u vezi s vještinama koje se stječu, slobodni format) – 1 primjerak
    Napomena: trener osposobljavanja = stalno zaposlenik primajuće ustanove s najmanje pet godina iskustva u predmetnim vještinama
  8. Dokumenti o ustanovi koja šalje (pripremnoj ustanovi)
    • Pregled pripremne ustanove (posebni obrazac) – 1 primjerak
    • Brosura ustanove koja šalje ili javni dokument koji dokazuje upis / registraciju – 1 primjerak (s najnovijim podacima)
  9. Dokumenti primajuće ustanove
    • Pregled primajuće ustanove (stanje ustanove, rezultati programa osposobljavanja itd.; postoji referentni obrazac) – 1 primjerak
    • Izvadak iz upisnika (potpuni istorijat) ili brošura s opisom ustanove – 1 primjerak
    • Račun dobiti i gubitka, bilanca stanja itd. – prema potrebi
  10. Ako postoji posrednička ustanova
    • Pregled posredničke ustanove (referentni obrazac) – 1 primjerak
    • Izvadak iz upisnika ili brošura posrednika – 1 primjerak
    • Račun dobiti i gubitka, bilanca stanja itd. – prema potrebi
  11. Za strane liječnike i drugo osoblje s kliničkom obukom u vezi s terapeutskim uređajima za ozračivanje čestičnim snopom, uz gore navedene isprave dodatno treba priložiti: dokument koji dokazuje da je podnositelj službeno upućen u sklopu poslovanja ustanove u državi državljanstva ili prebivališta podnositelja – 1 primjerak

Ako podnosi netko drugi osim podnositelja, potrebno je pokazati dokaz identiteta podnositelja. Ako se ime na dokumentima razlikuje od putovnice, preporučuje se priložiti i kopiju putovnice radi glatkog tijeka postupka.

Prijava za produženje razdoblja boravka (već boravite u Japanu na statusu „osposobljavanje“)

  1. Zahtjev za produženje razdoblja boravka – 1 primjerak
  2. Fotografija – 1 komad (propisani format; nije potrebna ako niste nositelj srednjeročnog / dugoročnog boravka ili ako produžavate boravak do 3 mjeseca)
  3. Pasoš i kartica boravka – na uvid
  4. Dokument o sadržaju osposobljavanja – raspored provedbe osposobljavanja (posebni obrazac) – 1 primjerak (kopija onoga priloženog pri prijavi za COE; promjene plana jasno označite dopisom crvenim mastilom)
  5. Dokument o tijeku osposobljavanja – izvještaj o osposobljavanju i uvjetima života (posebni obrazac) – 1 primjerak

Ako podnosi netko drugi, potrebne su potvrde ovlaštene osobe, izvadak iz matične knjige rođenih ili drugi dokaz identiteta.

Prijave (obavijesti): tijekom boravka, ako dođe do promjene ustanove, adrese prebivališta ili podataka na kartici boravka koji nisu adresa, potrebno je podnijeti propisanu obavijest. Detalje provjerite na stranici Agencije za imigraciju.