使用筆記型電腦工作的情景

(圖片:Unsplash 免費素材)

面向數位遊牧的在留資格屬於「特定活動」,對象為以國際性遠距工作等目的來日停留者。依據法務省告示之告示53號(數位遊牧)告示54號(數位遊牧之配偶・子女),最長可於日本停留6個月,並在停留期間繼續從事與海外公司或客戶之業務。此並非於日本國內企業就業之簽證,但對以遠距方式從事海外業務者而言,係一項易於理解之制度。

制度詳情請至出入國在留管理廳「在留資格『特定活動』(數位遊牧及其配偶・子女)」概要資料(PDF)Q&A(PDF)確認。

數位遊牧簽證可從事與不可從事之事項

本在留資格所認可之活動為下列任一項。

  • 基於與海外公司等之僱用契約之遠距工作:基於與依外國法令設立之法人等外國團體間之僱用契約,於日本國內運用資訊通信技術(ICT),從事該團體設於外國之營業所業務之活動
  • 對海外相對人提供勞務・銷售:運用資訊通信技術,對位於外國之人有償提供勞務或銷售物品等之活動(※若不來日本即無法提供・銷售之內容者除外)

不得基於與日本國內公司或公家機關之僱用契約從事就業。此外,原則上亦不認可資格外活動(如另覓打工等)。目的僅限於於日本從事「據點在海外之工作」並以遠距方式為之。

適用對象(主要要件)

同時符合下列4項要件

  1. 停留期間限制:1年內以「數位遊牧」身分於日本停留之期間不得超過6個月。出境後經過6個月,始得再次以本資格入境・停留。
  2. 國籍等:須具有免簽證對象國・地區且為租稅協定締約國・地區等之國籍等。對象國・地區請於法務省別紙(對象國・地區一覽・PDF)確認。
  3. 年收:於申請時點,申請人個人之年收須達1,000萬日圓以上。須以納稅證明或所得證明等文件證明。
  4. 醫療保險:須加入備妥死亡・受傷・疾病之海外旅行平安保險等醫療保險(須涵蓋預定停留期間)。傷害疾病之治療費用補償額須達1,000萬日圓以上

在留期間與在留卡

  • 在留期間為「6個月」不得更新。
  • 自出境起經過6個月後,始得再次申請以本在留資格入境・停留。
  • 屬於不核發在留卡之對象(將以在留資格證明書等證明身分)。

配偶・子女隨行(告示54號)

受數位遊牧本人扶養之配偶與子女,得以在留資格「特定活動」(告示54號)隨行來日

  • 在留期間為6個月(不可更新),且不核發在留卡。
  • 隨行之配偶・子女須具有免簽證對象國・地區之國籍等,並須加入醫療保險(傷害疾病之治療費用補償額1,000萬日圓以上)。
  • 配偶・子女之資格外活動(就業等)原則不予認可

數位遊牧(告示53號)與特定活動40號(富裕層簽證)之差異

兩者皆為「特定活動」,且均為免簽證國等地區人士於一定期間內停留日本之制度,但目的・要件・是否可就業差異甚大。以下以表格比較。

比較項目 數位遊牧(告示53號) 特定活動40號(富裕層・觀光・療養)
主要目的 於日本停留期間,對海外公司・客戶從事遠距工作・勞務提供 觀光・療養等長期停留(不可就業)
在留期間 6個月(不可更新)。出境後經6個月得再申請 6個月(經更新許可最長可延至1年
經濟能力要件 申請時點個人年收1,000萬日圓以上 申請人(及配偶)之存款須達3,000萬日圓以上(夫妻分別停留時須6,000萬日圓以上)
就業 (僅限基於與外國團體之僱用契約之遠距工作,或對海外相對人之勞務提供・銷售。與日本機構之僱用不可) 不可(以觀光・療養為目的,不得就業)
配偶・子女 受扶養之配偶・子女可隨行(告示54號。另有要件) 僅配偶可隨行(41號)。不認可子女同行
對象國・地區 免簽證對象國・地區且為租稅協定締約國・地區等 短期停留免簽證國・地區
醫療保險 必要(傷害疾病之治療費用補償額1,000萬日圓以上) 必要(與死亡・受傷・疾病相關之保險)
在留卡 不核發 核發(經在留資格變更等取得)

若希望「於日本工作並停留」可選擇數位遊牧;若希望「不工作而長期觀光・療養停留」可選擇特定活動40號(富裕層簽證)。詳情亦請參考富裕層簽證頁面

申請種類與主要所需文件(概要)

若係新從海外入境日本,應申請在留資格認定證明書之交付;若於日本國內自其他在留資格變更,則應提出在留資格變更許可申請。所需文件之詳細內容請務必於出入國在留管理廳該當頁面確認。

數位遊牧本人主要提出文件範例:在留資格認定證明書交付申請書(或在留資格變更許可申請書)、照片、民間醫療保險之加入證明・條款(補償額1,000萬日圓以上)、證明工作實態之資料(僱用契約書・在職證明等)、證明年收1,000萬日圓以上之資料(納稅證明・所得證明等)、說明停留中活動預定之資料等。

若一併申請配偶・子女隨行,另須數位遊牧本人護照影本、證明身分關係之文件(結婚證明・出生證明等)、醫療保險相關資料等。

官方連結・資料

關於數位遊牧簽證之申請,或與特定活動40號如何選用之諮詢,歡迎隨時透過聯絡我們與我們聯繫。