Japonya'da çalışmak için vize
Japonya'da çalışacaksanız, Göç Denetimi ve İkamet Yönetimi Yasası kapsamında tanımlanan çalışmaya izin veren oturma statülerinden birine tabi faaliyetlerde bulunmanız gerekir. İleri düzey uzman personel, işletme yönetimi, mühendislik / beşeri bilimler / uluslararası hizmetler, nitelikli iş, belirli nitelikli iş gücü, mesleki staj eğitimi vb. statülerde faaliyet kapsamı, şartlar ve kalış süreleri farklılık gösterir. Ayrıntılar için Japonya Göç İdaresi sitesindeki oturma statüsüne göre arama sayfasına bakabilirsiniz.
Öğrenim, iş deneyimi ve yıllık gelir gibi unsurlar puanlanır; 70 ve üzeri puanda başvuru mümkündür. Kalış süresinin uzatılması ve süresiz ikamet şartlarında esneklik gibi birçok avantaj sağlanır.
Öğrenim ve iş geçmişi ile yıllık gelir belirli düzeyin üzerindeyse puan hesabı olmadan ileri düzey uzman personel statüsü alınabilir. Süresiz ikamet başvurusuna 1 yıl sonra uygunluk, eşin çalışma hakkı genişlemesi gibi avantajlar vardır.
Dünya sıralamasında üst sıralarda yer alan yurtdışı üniversitelerden mezun olanların Japonya'da iş veya girişim hazırlığı yapması için en fazla 2 yıl kalış hakkı tanıyan düzenlemedir. Tanımlı kuruluş aranmadan doğrudan göç idaresine başvurulabilir.
Japonya'da şirket kurma veya yönetimde bulunmak ya da mevcut işletmenin idaresinde görev almak için kullanılan statüdür. Girişim veya yatırımla ülkede merkez oluşturmak isteyenler için uygundur.
Japonya'da iş kurmayı hedefleyen yabancı uyrukluların tanımlı kuruluş desteğiyle en fazla 2 yıl girişim hazırlığı yapabildiği düzendir. İş yönetimi vizesi öncesinde hazırlık dönemi olarak kullanılabilir.
Avukat, yeminli mali müşavir, vergi danışmanı, adli yazman (judicial scrivener), idari işlem vekili (gyosei-shoshi) vb. Japonya'da hukuk veya muhasebe meslek unvanına sahip kişilerin bu alanlarda görev yapması için düzenlenen statüdür.
Hekim ve diş hekimi gibi Japonya'da sağlık mesleklerine ilişkin yetkiye sahip kişilerin hastane veya klinikte sağlık hizmeti sunması için kullanılan statüdür.
Üniversite, şirket veya kamu kurumu ile yapılan sözleşmeye dayalı araştırma faaliyetleri için verilen statüdür. Japonya'da araştırmacı olarak çalışacaklar için geçerlidir.
İlköğretim, ortaöğretim ve bunlara denk kurumlarda dil veya diğer öğretim faaliyetlerinde bulunanlar için düzenlenen statüdür.
Mühendis, tercüman, tasarımcı, özel sektörde dil eğitmeni ve pazarlama gibi uzman bilgi gerektiren işler için kullanılan statüdür. Çalışma amaçlı başvurularda en sık rastlanan statülerden biridir.
Yurtdışı ana veya bağlı şirketten belirli süre ile Japonya ofisine atanarak, mühendislik / beşeri bilimler / uluslararası hizmetlere denk işleri yürüten personel için düzenlenen statüdür.
Yabancı mutfağı aşçılığı, spor eğitmenliği, pilotluk, değerli metal işçiliği gibi endüstride özel ve ileri beceri gerektiren alanlar için kullanılan statüdür.
Japon şirket veya kuruluşlarında teknik beceri ve bilgi edinmek üzere yapılan uygulamalı eğitim faaliyetleri için verilen statüdür. Edinilen becerilerin pekiştirilmesi amacıyla yapılan faaliyetler de kapsama girer.
Reiwa 9. yıl Nisan ayından itibaren uygulanması öngörülen düzenlemedir. İş gücü açığı yaşanan alanlarda 3 yıllık çalışma ile belirli nitelikli iş gücü 1. sınıf düzeyinde insan kaynağı yetiştirmeyi ve istihdam etmeyi amaçlar. İş değiştirme, kişinin rızası ve şartlara bağlı olarak mümkündür.
Üniversite, kısa süreli üniversite, yüksek lisans veya yüksek meslek okullarında profesör, doçent veya öğretim yardımcısı olarak araştırma veya öğretim yapanlar için düzenlenen statüdür.
Besteci, ressam, heykeltıraş, yazar, fotoğrafçı gibi sanatsal faaliyet veya müzik, güzel sanatlar ve edebiyat alanında eğitim verenler için düzenlenen statüdür.
Yurtdışı dini kuruluştan Japonya'ya görevlendirilen rahip, rahibe vb. kişilerin vaaz, ibadet veya tebliğ gibi dini faaliyetlerde bulunması için kullanılan statüdür.
Yabancı gazete, yayın kurumu veya ajans ile sözleşmeli olarak Japonya'da haber toplama ve basın faaliyeti yürüten muhabir, spiker veya kameraman gibi görevliler için düzenlenen statüdür.
Şarkıcı, dansçı, oyuncu, müzisyen, manken ve sporcu gibi gösteri veya televizyon programlarında sahne alanlar için kullanılan statüdür.
İş gücü sıkıntısı yaşanan belirli sektörlerde, gerekli beceri ve Japonca düzeyini sağlayan yabancı uyrukluların çalışabildiği statüdür. 1. sınıf için toplam 5 yıla kadar; 2. sınıfta yenileme ile uzun süreli çalışma ve aile birleşimi mümkündür.
Yurtdışı işverenle uzaktan çalışmayı amaçlayan belirli faaliyet statüsüdür (bildiri 53). Yıllık geliri 10 milyon yenin üzerinde olanlar en fazla 6 ay kalabilir. Eş ve çocukların birlikte gelmesi (bildiri 54) de mümkündür.
