Viisumit Japanissa työskentelyä varten
Japanissa työskentelevän ulkomaalaisen toiminnan on kuuluttava johonkin oleskelulupaan, joka sallii työnteon Japanin maahanmuuttolain mukaisesti. Oleskeluluvan sisältö, vaatimukset ja sallittu oleskeluaika vaihtelevat tyypin mukaan, kuten erityisosaaja, liiketoiminnan johtaminen, insinööri/humanistiset alat/kansainväliset palvelut, ammattitaitotyö, määritelty ammattitaito ja tekninen harjoittelu. Lisätietoja on Japanin maahanmuuttoviraston sivulla ”Etsi oleskeluluvan mukaan”.
Hakijaa arvioidaan pisteillä koulutuksen, työkokemuksen, vuositulojen ja muiden tekijöiden perusteella. Kun pisteitä on vähintään 70, lupa voidaan myöntää, ja siihen liittyy useita etuja, kuten pidempi oleskeluaika ja helpotetut pysyvän oleskelun ehdot.
Jos koulutus, työkokemus ja vuositulot täyttävät tietyt kriteerit, erityisosaajan oleskelulupa voidaan saada ilman pisteytyslaskentaa. Etuihin kuuluvat mahdollisuus hakea pysyvää oleskelua jo vuoden kuluttua sekä puolison työntekomahdollisuuksien laajeneminen.
Järjestelmä on tarkoitettu henkilöille, jotka ovat valmistuneet maailman ranking-listoilla korkealle sijoittuvista ulkomaisista yliopistoista ja haluavat etsiä työtä tai valmistella yrityksen perustamista Japanissa. Oleskelu voi olla enintään kaksi vuotta, ja hakemus voidaan jättää suoraan maahanmuuttovirastolle ilman hyväksyttyä tukiorganisaatiota.
Viisumi henkilöille, jotka perustavat tai johtavat yritystä Japanissa tai osallistuvat olemassa olevan liiketoiminnan hallintoon. Se koskee esimerkiksi yrittäjiä ja sijoittajia, jotka rakentavat toimipaikkaa Japaniin.
Järjestelmä ulkomaalaisille, jotka aikovat perustaa yrityksen Japanissa ja valmistella yritystoimintaa hyväksytyn organisaation tuella enintään kahden vuoden ajan. Sitä voidaan hyödyntää valmisteluvaiheena ennen liiketoiminnan johtamisen viisumia.
Viisumi henkilöille, joilla on oikeus- tai kirjanpitoalan pätevyys, kuten asianajaja, tilintarkastaja, veroneuvoja, oikeudellinen asiakirja-asiantuntija tai gyoseishoshi, ja jotka työskentelevät kyseisissä tehtävissä.
Viisumi lääkäreille, hammaslääkäreille ja muille Japanissa hyväksytyn terveydenhuoltoalan pätevyyden omaaville henkilöille, jotka työskentelevät sairaaloissa, klinikoilla tai muissa terveydenhuollon tehtävissä.
Viisumi henkilöille, jotka tekevät tutkimustyötä yliopiston, yrityksen, julkisen tutkimuslaitoksen tai vastaavan organisaation kanssa tehdyn sopimuksen perusteella. Se soveltuu tutkijana toimimiseen Japanissa.
Viisumi henkilöille, jotka työskentelevät kieltenopetuksen tai muun opetuksen parissa peruskouluissa, yläkouluissa, lukioissa tai niitä vastaavissa oppilaitoksissa.
Viisumi asiantuntijatehtäviin, kuten insinööri, tulkki, suunnittelija, yksityisen yrityksen kieltenopettaja tai markkinointiasiantuntija. Tämä on yksi yleisimmin haetuista työviisumeista.
Viisumi henkilöille, jotka siirtyvät määräajaksi ulkomaisesta emoyhtiöstä, tytäryhtiöstä tai konserniyhtiöstä Japanissa sijaitsevaan toimipaikkaan ja tekevät insinööri-, humanististen alojen asiantuntija- tai kansainvälisiin palveluihin rinnastettavaa työtä.
Viisumi erityistä käytännön osaamista vaativiin tehtäviin, kuten ulkomaisen keittiön kokki, urheiluvalmentaja, lentokoneen ohjaaja tai jalometallien käsityöläinen.
Viisumi harjoittelutoimintaan japanilaisessa yrityksessä tai organisaatiossa, jossa tavoitteena on hankkia teknisiä taitoja, ammattitaitoa ja tietoa. Se kattaa myös toiminnan, jossa hankittuja taitoja syvennetään.
Järjestelmän käyttöönotto alkaa huhtikuussa 2027. Tarkoituksena on kouluttaa ja varmistaa työvoimaa aloille, joilla on työvoimapula, kolmen vuoden työskentelyn kautta kohti määritellyn ammattitaidon 1-tason osaamista. Työntekijän omasta aloitteesta tapahtuva työpaikan vaihto on mahdollista tietyin ehdoin.
Viisumi henkilöille, jotka työskentelevät professorina, apulaisprofessorina tai assistenttina yliopistossa, junior collegessa, tutkijakoulussa, teknillisessä korkeakoulussa tai vastaavassa oppilaitoksessa ja osallistuvat tutkimukseen tai opetukseen.
Viisumi säveltäjille, taidemaalareille, kuvanveistäjille, kirjailijoille, valokuvaajille ja muille henkilöille, jotka harjoittavat taiteellista toimintaa tai antavat opetusta musiikin, kuvataiteen, kirjallisuuden tai muun taiteen alalla.
Viisumi papeille, munkeille, pastoreille ja muille uskonnollisille työntekijöille, jotka ulkomainen uskonnollinen yhteisö lähettää Japaniin harjoittamaan lähetystyötä, jumalanpalveluksia tai muuta uskonnollista toimintaa.
Viisumi toimittajille, kuuluttajille, kuvaajille ja muille henkilöille, jotka työskentelevät ulkomaisen sanomalehden, televisioyhtiön, uutistoimiston tai vastaavan organisaation kanssa tehdyn sopimuksen perusteella Japanissa uutis- ja tiedotustoiminnassa.
Viisumi laulajille, tanssijoille, näyttelijöille, muusikoille, malleille, urheilijoille ja muille henkilöille, jotka osallistuvat esityksiin, viihdetapahtumiin tai televisioesiintymisiin Japanissa.
Oleskelulupa ulkomaalaisille, joilla on tietty ammattitaito ja japanin kielen osaaminen työvoimapulasta kärsivillä erityisaloilla. Taso 1 sallii enintään viiden vuoden kokonaisoleskelun, ja tasolla 2 pitkäaikainen työskentely sekä perheen mukaan ottaminen voivat olla mahdollisia.
Määrätty toiminta (ilmoitus nro 53) henkilöille, jotka työskentelevät etänä ulkomaiselle yritykselle tai vastaavalle taholle. Vuositulojen on oltava vähintään 10 miljoonaa jeniä, ja oleskelu voi kestää enintään kuusi kuukautta. Puolison ja lasten mukanaolo (ilmoitus nro 54) voi myös olla mahdollista.
