ٹیکنیکل انٹرنشپ ویزا (کارپوریٹ آزاد قبولیت) حاصل کرنے کے لئے شرائط

ہم گروپ نگرانی کی قسم قبول کر سکتے ہیں

ٹیکنیکل انٹرنشپ ویزا کو گروپ سپروائزڈ قسم کے طور پر قبول کیا جاسکتا ہے جو جاپانی کمپنی یا ادارے میں کام کرتے ہوئے مہارت ، مہارت اور علم حاصل کرنے کے لئے سرگرمیاں کرتی ہے۔ یہ غیر ملکی کاروباری دفتر کا ملازم سمجھا جاتا ہے جس کا وہ مالک ہے۔

1. بیرونی ممالک میں کاروباری ادارے جیسے جاپانی کمپنیاں
2. ایک ایسی تنظیم جس کے پاس جاپانی کمپنیوں کے ساتھ 1 سال سے زیادہ کے بین الاقوامی لین دین کا ٹریک ریکارڈ ہے ، یا پچھلے سال کے دوران بین الاقوامی لین دین میں 1 ارب ین سے زیادہ کا ٹریک ریکارڈ ہے۔
3. ایک ایسی تنظیم جس کا کاروباری تعلق ہو جیسے ایک جاپانی کمپنی کے ساتھ بین الاقوامی کاروباری اتحاد وغیرہ۔

تکنیکی انٹرن کے لئے تقاضے

1. بیرون ملک مقیم شاخ ، ماتحت ادارہ ، یا جوائنٹ وینچر کمپنی کا ملازم جو تبادلہ یا کاروبار کی جگہ سے پیچھے رہ جاتا ہے۔
2. حاصل کرنے کی مہارت آسان کام نہیں ہیں۔
3. 18 سال یا اس سے زیادہ عمر میں ، جاپان واپس آنے کے بعد ، وہ جاپان میں حاصل کردہ مہارتوں کو بروئے کار لانے کے لئے کام کرنے کا ارادہ رکھتا ہے۔
4. طلبا ایسی صلاحیتیں حاصل کریں گے جو ان کے آبائی ملک میں حاصل کرنا مشکل ہے۔
5. مجھے اسی طرح کے کام کرنے کا تجربہ ہے جیسا کہ میں جاپان میں تکنیکی تربیت حاصل کرنے کا ارادہ رکھتا ہوں۔
6. ٹیکنیکل انٹرن ٹرینیوں کو بھیجنے والی تنظیم یا تربیتی ادارے سے رقم جمع کرنے کی ضرورت نہیں ہونی چاہئے۔ اس کے علاوہ ، کوئی معاہدہ ، وغیرہ ، یہ نتیجہ اخذ نہیں کیا گیا ہے جو مزدوری کے معاہدے کی خلاف ورزی پر جرمانہ متعین کرتا ہے۔

تربیتی ادارے سے متعلق تقاضے

درج ذیل مضامین کے لئے کلاسز کو طے شدہ سرگرمی کے وقت کے کم سے کم چھٹے حصے کے لئے ہونا چاہئے۔

1. جاپانی
2. جاپان میں عام زندگی کا علم
3. تکنیکی انٹرنش جیسے قانونی امیگریشن کنٹرول ایکٹ اور لیبر اسٹینڈرڈز ایکٹ کے قانونی تحفظ کے لئے درکار معلومات
4. ایسا علم جو ہموار مہارتوں کے حصول میں معاون ہے

مذکورہ بالا کے علاوہ ، وہی ضروریات جو تربیتی ادارے سے وابستہ ہیں ، جیسے تکنیکی تربیت انسٹرکٹرز اور زندگی کے انسٹرکٹرز کی تعیناتی اور تکنیکی تربیت ڈائری کی تشکیل ، تکنیکی تربیت طلبہ کے لئے معاوضہ ، رہائش کی حفاظت ، حفاظتی اقدامات جیسے صنعتی حادثے کی انشورینس وغیرہ۔ وہاں ہے.

ٹیکنیکل انٹرنشپ ویزا حاصل کرنے کے لئے شرائط (گروپ کی نگرانی کی قسم قبولیت)

گروپ جو گروپ نگرانی کی قسم قبول کرسکتا ہے

1. چیمبر آف کامرس یا چیمبر آف کامرس
2. چھوٹا کاروباری گروپ
3. پیشہ ورانہ تربیت کارپوریشن
4. زرعی کوآپریٹو ، فشری کوآپریٹو
5. عوامی مفاد شامل فاؤنڈیشنز ، عوامی مفاد شامل فاؤنڈیشنز
6. وزیر انصاف کی جانب سے نوٹیفکیشن کے ذریعہ نامزد کردہ تنظیم کی نگرانی کرنا

تکنیکی انٹرن کے لئے تقاضے

1. حاصل کرنے کی مہارت آسان کام نہیں ہیں۔
2. میں 18 سال یا اس سے زیادہ عمر کا ہوں ، اور میں جاپان میں حاصل کی گئی مہارتوں کو بروئے کار لانے کے لئے جاپان واپس آنے کے بعد کام کرنے کا ارادہ کرتا ہوں۔
3. طلبا ایسی صلاحیتیں حاصل کریں گے جو ان کے آبائی ملک میں حاصل کرنا مشکل ہے۔
4. اس کی سفارش اصل ملک اور مقامی حکومتوں نے کی ہے۔
5. مجھے اسی طرح کے کام کرنے کا تجربہ ہے جیسا کہ میں جاپان میں تکنیکی تربیت حاصل کرنے کا ارادہ رکھتا ہوں۔
6. ٹرینی کو بھیجنے والی تنظیم ، نگران تنظیم ، تربیتی ادارہ ، وغیرہ سے جمع نہیں کرنا چاہئے۔ اس کے علاوہ ، کوئی معاہدہ ، وغیرہ ، یہ نتیجہ اخذ نہیں کیا گیا ہے جو مزدوری کے معاہدے کی خلاف ورزی پر جرمانہ متعین کرتا ہے۔

نگرانی کرنے والی تنظیم کے لئے تقاضے

1. تکنیکی اور انٹرنشپ قومی اور مقامی حکومتوں کی مالی اور دیگر امداد اور رہنمائی کے ساتھ چلتی ہیں۔
2. کم از کم ہر تین ماہ میں ایک بار ، افسران ٹریننگ عمل میں لانے والی تنظیم کے آڈٹ وغیرہ کا انعقاد کریں گے۔
3. ہم نے تکنیکی انٹرنوں کے لئے مشاورتی نظام حاصل کرلیا ہے۔
4. تکنیکی تربیت نمبر 1 کے لئے تکنیکی تربیت کا منصوبہ مناسب طریقے سے تیار کریں۔
5. ٹیکنیکل انٹرنشپ نمبر 1 کی مدت کے دوران ، مہینے میں کم از کم ایک بار ، ایگزیکٹوز اور ملازمین تربیت کے لئے ادارے کو سائٹ پر رہنمائی فراہم کرتے ہیں۔
6. تکنیکی داخلی ٹرینی جاپان میں داخل ہونے کے فورا بعد ، مندرجہ ذیل مضامین پر ایک کورس (جس میں لیکچرز اور وزٹ شامل ہیں) کو "ٹیکنیکل انٹرنل ٹریننگ نمبر 1 بی" کے طور پر دیا جائے گا: 1/6 یا اس سے زیادہ منصوبہ بند سرگرمی کا وقت (بیرون ملک 1 ماہ سے زیادہ) اگر 160 گھنٹے سے زیادہ کی پہلے سے تربیت فراہم کی جاتی ہے ، تو 1/12 سے زیادہ کریں)۔ A ・ جاپانی B Japan جاپان میں عمومی زندگی کے بارے میں علم C technical تکنیکی انٹرنش کے قانونی تحفظ کے لئے درکار معلومات جیسے امیگریشن لا ، لیبر اسٹینڈرز لا D ・ ایسا علم جو ہموار مہارتوں کے حصول میں معاون ہوتا ہے وغیرہ۔ خصوصی علم والے بیرونی انسٹرکٹر کے ذریعہ ہونا ضروری ہے۔
7. اس کے علاوہ ، نگرانی کے اخراجات کی وضاحت ، تکنیکی انٹرنشپ کو جاری رکھنا ، ٹیکنیکل انٹرن ٹرین ٹرینوں کے لئے واپسی کے سفر کے اخراجات اور رہائش ، صنعتی حادثے کی انشورینس جیسے حفاظتی انتظامات ، اور افسروں سے متعلق نااہلی کی وجوہات جیسی ضروریات کو واضح کرنا ضروری ہے۔

تربیتی ادارے سے متعلق تقاضے

1. فنی تربیت کا انسٹرکٹر اور لائف انسٹرکٹر لازمی مقرر کیا جانا چاہئے۔
2. ٹیکنیکل ٹریننگ کی ڈائری بنائیں اور رکھیں اور اسے تکنیکی تربیت کے بعد کم سے کم ایک سال تک رکھیں۔
3. تکنیکی داخلی تربیت حاصل کرنے والوں کے ل Japanese معاوضہ اس وقت کے برابر یا اس سے زیادہ ہونا چاہئے جب جاپانی مصروف ہوں۔
4. اس کے علاوہ ، تکنیکی ضروریات کے لئے قیام گاہیں محفوظ رکھنا ، صنعتی حادثے کی انشورینس جیسے حفاظتی انتظامات ، اور منیجر سے متعلق نااہلی کی وجوہات جیسے تقاضے بھی موجود ہیں۔

قیام کی مدت

1 سال اور 6 ماہ یا مدت جس میں وزیر انصاف نے نامزد کیا (حد 1 سال سے زیادہ نہیں)